Takumi Stamping Ôn tập

Nhà sản xuất linh kiện vechile của Nhà tuyển dụng trước đây của tôi

Không phải là một nơi tốt để làm việc nếu bạn không muốn tăng ca.

Nơi tồi tệ nhất để trở thành ... cửa hàng bán đồ ăn nhanh nhất trong thế kỷ 21. Kiểm soát quái vật đối xử không công bằng .. Trả lương thấp !!! Không phải là nơi để được !!!!!!

Tôi chỉ mới làm việc ở đây được vài tuần nhưng đó là công việc tốt nhất mà tôi từng có. Rất nhiều nhân viên thân thiện, đồ ăn ngon, tăng ca bất cứ khi nào bạn cần.

Tôi làm việc ở đó 3 năm, tôi đã ở QA và hàn cũng như một trưởng nhóm, đó là một nơi tuyệt vời mà mọi người ở đó đối xử với bạn như gia đình và đối với quản lý thiếu giao tiếp khác hơn đó là nơi tốt

Không sao đâu, tôi làm việc ở đó 3 năm và tôi rất thích

Nhà máy dập ô tô giống như Pacific Mfg ... một nơi làm việc tầm thường

Ok nơi làm việc nếu bạn muốn không có cuộc sống nhưng lương cao.

Trình điều khiển: Đây là một công ty Chống sửa đổi lần thứ hai.

Công ty này tốt nhưng tôi nghĩ HR Matthew phân biệt chủng tộc, anh ấy nên biết công ty đó không phải của Mỹ.

Làm việc 6-7 ngày mỗi tuần ... bảo hiểm không đáng. Không có công đoàn. Giảm tuần giữa Giáng sinh và Năm mới không có lương.

Lãnh đạo dây chuyền nói dối tôi đã bị sa thải vì thuốc nhuộm cố định bảo trì thuốc nhuộm nói với tôi để điều hành Lãnh đạo dây chuyền không có vấn đề gì xung quanh tôi chạy sản phẩm cứ đưa bộ phận cố định vào gần như vừa vặn nhưng tôi tiếp tục đưa nó đến QA, anh ấy nói nó ổn nhưng tạm dừng vào ngày hôm sau Tôi gặp rắc rối nhưng tôi đã làm mọi thứ có thể mà không có lãnh đạo tuyến nào xung quanh, sau đó tôi bị đình chỉ vì lý do đó, sau khi bị đình chỉ, tôi sử dụng những ngày nghỉ phép được gọi là bộ phận nhân sự nói rằng tôi cần thêm một vài ngày nữa. Tôi có thời gian thì anh ấy nói ok rồi đi làm. nói rằng tôi đã bị sa thải

Lương thấp và họ nói một đằng và làm một nẻo. Nói dối ngày dài và sau đó họ muốn bạn làm việc vào cuối tuần. Nhưng hãy yêu những người tôi làm việc cùng.

Tôi không thể nói rằng tôi rất thích thời gian làm nhân viên tạm thời cho Takumi Stamping. Thời gian làm thêm tại công ty này, là bắt buộc. Vì vậy, hãy tạm biệt những ngày cuối tuần và cuộc sống của bạn nếu bạn trở thành một thành viên của "gia đình" của họ, tôi đã nghĩ lao động cưỡng bức là bất hợp pháp, nhưng có vẻ như nếu bạn làm các bộ phận xe hơi thì không.

Không có dịch vụ trên điện thoại của mình, tôi đã làm việc cả ngày mà không biết rằng mình đã thực sự bị sa thải. Các bạn có thể đến và bảo tôi về đi, tôi có một gia đình mà lẽ ra tôi có thể ở cùng nửa ngày đó. Tôi đoán là ban lãnh đạo cấp trên và nhân viên văn phòng của công ty này không sao cả. Điều duy nhất khác biệt vào ngày hôm đó, là một cuộc họp thực sự không thích hợp về thời gian trong giờ nghỉ giải lao thực sự của hầu hết mọi người, 45 phút ăn trưa, khiến tôi chỉ có 10 phút để ngồi xuống, và thậm chí còn ít thời gian để ăn, điều mà tôi cần bởi vì tôi đã bị rơi.

Vì vậy, tôi không biết tại sao các bạn lại để tôi đi, nhưng tôi đoán tất cả những gì tôi có thể nói là, hầu hết các nhân viên trung thành của các bạn, nói chuyện tào lao về quản lý cấp trên, liên tục sau lưng và trực tiếp để bị cám dỗ. Việc bạn buộc họ phải làm việc không ngừng chẳng giống gì ngoài sự oán giận và khinh thường đối với tất cả các bạn. Không ai muốn làm việc 6-7 ngày một tuần trong khi được thông báo rằng nếu không làm việc, họ sẽ mất việc. Bạn thắc mắc tại sao những con số của mình lại khủng? Tại sao cuối tuần trước là cuối tuần tuyệt vời nhất mà bạn đã có trong một thời gian dài? Đó là bởi vì không ai thực sự quan tâm, bởi vì bạn bắt họ làm việc ngoài giờ bắt buộc.

Tôi giao hàng tận nơi. Nhưng những người tôi đối phó rất nhanh chóng và lịch sự.

tuyệt vời, tôi đã tải xong trong 10 phút, làm tốt lắm

Không phải là một nơi tốt để làm việc nhưng các thành viên khác của nhóm kỹ thuật và chất lượng là những người giỏi nhất mà tôi từng làm việc.

Bãi đậu xe có rất nhiều mảnh vỡ nhưng nhìn chung là ổn

Nơi làm việc kinh khủng. Ban quản lý không quan tâm cho đến khi nó ảnh hưởng đến họ. Các trưởng nhóm trên sàn là những kẻ bắt nạt và bỏ rơi nhân viên. Không tăng lương trong 2 năm.