Nhận xét 13
Bộ lọc:
Xếp hạng
Ngôn ngữ
Loại:
Gần đây nhất
K
4 năm trước

Không phải với tư cách là người sử dụng lao động, ...

Không phải với tư cách là người sử dụng lao động, mà là một nhân viên. Họ đã giữ đơn xin thất nghiệp của tôi mà không có lý do trong nhiều tháng và không liên lạc với tôi hoặc cung cấp thông tin cho văn phòng thất nghiệp hoặc người sử dụng lao động trước đây. Khi tôi thất vọng kêu gọi đi đến tận cùng của chuyện này sau cuộc rượt đuổi ngỗng hoang, chúng tỏ ra vô cùng thô lỗ và vô ích.

Cho đến nay trải nghiệm dịch vụ khách hàng tồi tệ nhất mà tôi từng có.

Đã dịch
C
4 năm trước

Tôi đã được liên kết với Edge của Nhà tuyển dụng t...

Tôi đã được liên kết với Edge của Nhà tuyển dụng trong một thời gian khá dài. Và mặc dù tôi đã tìm đến họ sau một trải nghiệm tồi tệ với một nhà cung cấp khác, dịch vụ và cam kết của Nhà tuyển dụng Edge đã vượt xa tất cả những người khác.

Một số thành viên trong nhóm đã được chỉ định vào tài khoản của chúng tôi trong nhiều năm. Và để tôi nói rằng mỗi người trong số họ đều rất vui khi được làm việc cùng. Các cộng sự có kiến ​​thức, thông tin và rất chuyên nghiệp. Chưa bao giờ có một vấn đề quá nhỏ hoặc quá không quan trọng đối với sự trợ giúp của họ.

Tôi cảm thấy như tôi biết hầu hết nhân sự của họ. Trên thang điểm từ một đến năm, họ hoàn toàn đứng ngoài bảng xếp hạng.

Đã dịch

Khoảng Employers Edge

Lợi thế của nhà tuyển dụng: Đối tác của bạn trong việc kiểm soát chi phí thất nghiệp

Là một nhà tuyển dụng, bạn biết rằng việc quản lý lực lượng lao động của mình không chỉ là thuê đúng người và trả lương hậu hĩnh cho họ. Bạn cũng phải giải quyết các nghĩa vụ pháp lý và tài chính khác nhau, bao gồm cả bảo hiểm thất nghiệp. Mặc dù mạng lưới an toàn này rất cần thiết cho những người lao động bị mất việc làm mà không phải do lỗi của họ, nhưng nó cũng có thể là một khoản chi phí đáng kể đối với các doanh nghiệp thường xuyên bị sa thải hoặc chấm dứt hợp đồng.

Đó là lý do tại sao Employers Edge xuất hiện. Chúng tôi là nhà cung cấp dịch vụ kiểm soát chi phí thất nghiệp hàng đầu, giúp người sử dụng lao động trên toàn quốc giảm các khoản nợ thuế và gánh nặng hành chính trong khi vẫn tuân thủ các quy định của tiểu bang và liên bang. Với hơn 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực này, chúng tôi đã phát triển các chiến lược và công nghệ đã được chứng minh có thể tiết kiệm thời gian và tiền bạc cho doanh nghiệp của bạn.

Dịch vụ của chúng tôi

Tại Employers Edge, chúng tôi cung cấp một loạt các dịch vụ được thiết kế để đáp ứng nhu cầu riêng của từng khách hàng. Cho dù bạn là chủ doanh nghiệp nhỏ hay một tập đoàn lớn có nhiều địa điểm, chúng tôi có thể tùy chỉnh các giải pháp của mình để phù hợp với ngân sách và mục tiêu của bạn. Dưới đây là một số ví dụ:

- Quản lý Yêu cầu: Nhóm chuyên gia của chúng tôi sẽ xử lý tất cả các khía cạnh của quy trình yêu cầu thất nghiệp của bạn từ đầu đến cuối, bao gồm cả việc nộp đơn kháng cáo nếu cần.
- Đại diện điều trần: Nếu một trong những nhân viên cũ của bạn thách thức tính đủ điều kiện nhận trợ cấp của họ hoặc tranh cãi về lý do nghỉ việc, chúng tôi sẽ đại diện cho bạn tại các phiên điều trần trước các cơ quan nhà nước.
- Quản lý thuế: Chúng tôi sẽ thường xuyên xem xét mức thuế của bạn để đảm bảo chúng chính xác dựa trên lịch sử khiếu nại của bạn và các yếu tố khác.
- Đào tạo & Giáo dục: Chúng tôi cung cấp các hội thảo trên web, hội thảo và các tài nguyên khác để giúp bạn cập nhật thông tin về những thay đổi trong luật thất nghiệp và các phương pháp hay nhất.

Tại sao chọn chúng tôi?

Có nhiều lý do khiến nhà tuyển dụng chọn Employs Edge làm đối tác quản lý chi phí thất nghiệp:

1) Chuyên môn - Nhân viên của chúng tôi bao gồm luật sư, kế toán, chuyên gia nhân sự chuyên về lĩnh vực này.

2) Công nghệ - Chúng tôi sử dụng các hệ thống phần mềm tiên tiến để hợp lý hóa các quy trình như theo dõi và báo cáo khiếu nại.

3) Kết quả - Khách hàng của chúng tôi thường thấy thuế suất và chi phí yêu cầu bồi thường giảm đáng kể trong vòng vài tháng sau khi hợp tác với chúng tôi.

4) Dịch vụ khách hàng - Chúng tôi tự hào cung cấp sự quan tâm và hỗ trợ cá nhân hóa trong suốt mối quan hệ của chúng tôi với khách hàng.


Phần kết luận

Nếu bạn cảm thấy mệt mỏi với việc xử lý các thủ tục giấy tờ phức tạp hoặc các chi phí bất ngờ liên quan đến quản lý yêu cầu bảo hiểm thất nghiệp – hãy để chúng tôi trợ giúp! Tại Employer's Edge, chúng tôi cung cấp các giải pháp tùy chỉnh được thiết kế riêng để đáp ứng nhu cầu riêng của từng khách hàng đồng thời tiết kiệm thời gian và tiền bạc cho họ trong quá trình thực hiện! Liên hệ với chúng tôi ngay hôm nay để chúng ta có thể thảo luận về cách các dịch vụ của chúng tôi có thể mang lại lợi ích cho doanh nghiệp CỦA BẠN!

Đã dịch