Mizrahi law, apc Ôn tập

Khoảng Mizrahi law, apc

Mizrahi Law, APC: Đối tác tin cậy của bạn về Luật Việc làm

Mizrahi Law, APC là một công ty luật chuyên về luật lao động. Công ty được thành lập bởi Ramit Mizrahi, một luật sư từng học ở Yale, người đã cống hiến sự nghiệp của mình để giúp người lao động đấu tranh chống lại việc chấm dứt hợp đồng sai trái, phân biệt đối xử, quấy rối và trả thù. Với hơn 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực luật lao động, Ramit Mizrahi và nhóm của cô đã đại diện thành công cho các khách hàng thuộc mọi tầng lớp xã hội.

Tại Mizrahi Law, APC, chúng tôi hiểu rằng việc bị đối xử bất công tại nơi làm việc có thể là một trải nghiệm vô cùng căng thẳng và choáng ngợp. Đó là lý do tại sao chúng tôi cam kết cung cấp cho khách hàng của mình sự đại diện pháp lý từ bi phù hợp với nhu cầu riêng của họ. Chúng tôi tin rằng mọi công nhân đều xứng đáng được đối xử đàng hoàng và tôn trọng tại nơi làm việc.

Lĩnh vực chuyên môn của chúng tôi

Mizrahi Law, APC cung cấp các dịch vụ pháp lý cho nhiều vấn đề liên quan đến việc làm, bao gồm:

Chấm dứt hợp pháp: Nếu bạn bị sa thải khỏi công việc vì những lý do bất hợp pháp hoặc phân biệt đối xử, chẳng hạn như phân biệt chủng tộc hoặc phân biệt giới tính hoặc trả thù vì đã tố cáo thì bạn có thể có cơ sở để kiện chấm dứt hợp đồng sai.

Phân biệt đối xử: Phân biệt đối xử dựa trên tuổi tác, chủng tộc, bản dạng giới hoặc khuynh hướng tình dục là bất hợp pháp theo luật tiểu bang California. Nhóm của chúng tôi có thể giúp bạn nộp đơn khiếu nại với Ủy ban Cơ hội Việc làm Bình đẳng (EEOC) nếu bạn cho rằng mình bị phân biệt đối xử tại nơi làm việc.

Quấy rối: Quấy rối có thể dưới nhiều hình thức bao gồm lạm dụng bằng lời nói hoặc tiếp xúc cơ thể không mong muốn. Nếu bạn đang bị quấy rối tại nơi làm việc thì điều quan trọng là phải lên tiếng và tìm tư vấn pháp lý càng sớm càng tốt.

Trả thù: Trả thù xảy ra khi người sử dụng lao động có hành động bất lợi đối với nhân viên đã tham gia vào hoạt động được bảo vệ, chẳng hạn như nộp đơn khiếu nại về phân biệt đối xử hoặc quấy rối. Nhóm của chúng tôi có thể giúp bảo vệ quyền của bạn nếu bạn bị trả thù tại nơi làm việc.

Tại sao chọn Luật Mizrahi?

Tại Mizrahi Law, APC, chúng tôi cam kết cung cấp cho khách hàng của mình mức độ đại diện pháp lý cao nhất. Chúng tôi hiểu rằng mỗi trường hợp là duy nhất và chúng tôi dành thời gian để lắng nghe mối quan tâm của khách hàng và phát triển một chiến lược phù hợp với nhu cầu cụ thể của họ.

Nhóm của chúng tôi có thành tích đã được chứng minh về thành công trong các vụ kiện về luật lao động. Chúng tôi đã giúp vô số người lao động khắc phục thiệt hại do mất lương, đau khổ về tinh thần và các thiệt hại khác do phân biệt đối xử hoặc quấy rối tại nơi làm việc.

Chúng tôi cũng cung cấp các tùy chọn thanh toán linh hoạt bao gồm phí dự phòng, nghĩa là bạn không phải trả tiền cho chúng tôi trừ khi chúng tôi thắng kiện bạn. Điều này cho phép chúng tôi cung cấp các dịch vụ pháp lý chất lượng cao bất kể tình hình tài chính của bạn.

Liên hệ với chúng tôi hôm nay

Nếu bạn đang bị phân biệt đối xử hoặc quấy rối tại nơi làm việc thì điều quan trọng là tìm tư vấn pháp lý càng sớm càng tốt. Liên hệ với Mizrahi Law, APC ngay hôm nay theo số 626-380-9000 để được tư vấn miễn phí với một trong những luật sư việc làm giàu kinh nghiệm của chúng tôi. Chúng tôi ở đây để giúp bạn đấu tranh cho các quyền của mình tại nơi làm việc!