3 năm trước
Khi tôi bắt đầu làm việc cho Miromedia vào năm 201...
Khi tôi bắt đầu làm việc cho Miromedia vào năm 2014, vào ngày đầu tiên, tôi được yêu cầu ký một hợp đồng lao động quy định rằng nếu tôi phát triển tâm trí không ổn định thì hợp đồng sẽ bị chấm dứt ngay sau đó. Trước đây đã từng bị lo âu và trầm cảm, tôi thấy điều này là hoàn toàn thiếu tế nhị và xúc phạm, chưa kể là phạm pháp!
Giám đốc điều hành và chủ sở hữu Ian có một tính cách tự ái, gần như kép, một mặt anh ấy có thể dễ chịu khi làm việc cùng nhưng có thể dễ dàng chuyển sang tỏ ra rất khó chịu. Trong các cuộc họp nhóm, anh ta có thể quá khích đối với nhân viên của mình và hạ thấp giá trị của khách hàng. Tôi chưa bao giờ thực sự biết mình đã đứng ở đâu với anh ấy.
Tôi được mời đến để cung cấp những ý tưởng mới mẻ cho công việc kinh doanh của anh ấy, với nhiều kinh nghiệm về SEO, Truyền thông xã hội và tiếp thị video, tôi đã gợi ý rằng video có thể là một hướng đi cho Miromedia. Tôi nhớ đã tạo một video mô phỏng mới cho một khách hàng mà anh ấy yêu thích lúc đầu. Tôi đã nhận được một tràng pháo tay trong văn phòng và Ian trở nên thực sự phấn khích, nói rằng điều này đã mang lại cho anh ấy những ý tưởng mới cho công việc kinh doanh của mình. Ngày hôm sau, tôi bị Ian kéo vào văn phòng của anh ấy và khiển trách, và nói rằng tôi thiếu ý thức thương mại, mặc dù khách hàng muốn có video, có khả năng khiến Miromedia phải trả vài nghìn bảng Anh, rất nhiều vì thiếu ý thức thương mại!
Con đường đi làm vòng quanh 80 dặm hàng ngày đã gây thiệt hại cho tôi, tôi trở nên rất mệt mỏi và ốm yếu. Tôi nhớ mình đã bị một trong những cơn cảm lạnh tồi tệ nhất mà tôi từng mắc phải. Tuy nhiên, tôi vẫn buộc mình phải lái xe để tạo ấn tượng tốt, với nước mũi chảy ra, ho và bắn tung tóe, tôi đã suýt mất kiểm soát xe có lúc.
Khi sức khỏe của tôi suy giảm, công việc của tôi cũng vậy. Tôi bị kéo vào phòng họp cùng với Ian và một trong những người xử lý tài khoản đã báo cáo tôi. Anh ấy lấy công việc của tôi và đập nó lên bàn và hét lên Con trai tôi 10 tuổi có thể làm tốt hơn thế này !! . Tôi nói với anh ấy rằng tôi không ổn, anh ấy dường như không quan tâm. Anh ta tiếp tục làm nhục tôi trước mặt người xử lý tài khoản.
Sau cuộc họp, tôi đã mất tinh thần và bẽ mặt. Tôi đã nói chuyện riêng với Ian về cảm giác của tôi, được cho biết rằng nó ở đây như thế nào, thật đau phải vì bạn đã tạo ra nó! Tôi đã không tồn tại quá lâu ở đó; Tôi không thực sự cảm thấy như vậy về công việc. Khoảng giữa tháng 1 năm 2015, tôi được thông báo rằng tôi đã được Buông tay, và anh ấy sẽ không cho tôi tham khảo.
Bị sỉ nhục như vậy càng làm tôi thêm lo lắng và trầm cảm mà tôi phải dùng thuốc điều trị. Mặc dù tôi đã vượt qua nó từ lâu, nhưng tôi cảm thấy cần phải viết điều này như một lời cảnh báo cho những ai muốn làm việc tại Miromedia.
Đã dịch