Metropolitan healthcare services, inc. - excellence in support services Ôn tập

công ty này là nơi tồi tệ nhất mà tôi từng giao tiếp và tôi đang nói về khóa đào tạo văn phòng của Herndon và với Nicole là điều tồi tệ nhất mà cô ấy sẽ bắt bạn trùm túi ni lông lên đầu và bảo bạn nói bảng chữ cái của bạn và cả lớp đều phát hoảng. về điều này, những chiếc túi đã bị bẩn và có vẻ như những người khác đã làm điều này bởi vì những chiếc túi bị bẩn, chúng tôi hỏi cô ấy mục đích là gì và cô ấy nói rằng đó là một phần của khóa đào tạo. Tôi nghỉ việc và thuê một nơi khác. Không chỉ là nhân viên nhân sự khó chịu, cô ấy sẽ nói với bạn rằng cô ấy có bằng cấp cao và nếu bạn muốn gặp cô ấy, bạn sẽ cần phải đi qua huấn luyện viên vì cô ấy không có chính sách cởi mở, cô ấy nghĩ rằng cô ấy là một người cao và cô ấy trông khoảng 36 sẽ không hỗ trợ bạn bất cứ điều gì và hành động rất thiếu chuyên nghiệp và trẻ con. bạn phải vượt qua một bài kiểm tra để được thuê vào một vị trí an toàn cho bệnh nhân dum chăm sóc hầu hết các bệnh nhân tâm thần, vì vậy hãy nghiên cứu hoặc bạn sẽ không được thuê, họ sẽ không nói cho bạn biết cho đến khi quá muộn.

ĐỌC NẾU UR ƯU ĐÃI / NHA KHOA / CHĂM SÓC SỨC KHỎE / Cũng như nếu bạn muốn được đối xử như một người.
Tôi đã làm việc dưới quyền của họ tại INOVA Fairfax Campus trong hơn nửa năm. Đơn giản là ban quản lý không quan tâm đến bạn.
Một khi họ thuê bạn, họ sẽ quên bạn và bạn không còn quan trọng đối với họ. Robert, người quản lý ở INOVA Fairfax KHÔNG BAO GIỜ trả lời các cuộc gọi, nói rằng ông ấy sẽ gọi lại và không bao giờ làm vậy. Bất cứ khi nào tôi muốn nói chuyện với anh ấy, anh ấy sẽ nói với tôi rằng anh ấy bận và không có thời gian gặp nhau. Anh ấy đưa ra những lời hứa mà anh ấy không giữ (nói với tôi rằng anh ấy sẽ cho tôi 10 giờ thay vì 8 giờ và đã không)
LỜI NÓI ĐẦU: Tôi nhận công việc này với suy nghĩ rằng nó sẽ giúp tôi có được một công việc ở INOVA. Tôi ít biết rằng công ty này đã ký một hợp đồng với bệnh viện nói rằng nhân viên MHS KHÔNG thể được bệnh viện thuê và ngay cả khi bạn nghỉ việc, họ không thể thuê bạn cho đến sau 120 ngày hay 4 tháng.
Trước khi tôi nghỉ việc, họ muốn chúng tôi đứng trong 8 giờ liên tục. Đó là thẳng lên chế độ nô lệ. 10 đô la cho việc đi bộ và đứng cả ngày là nô lệ.
Tôi không thực sự có trải nghiệm tốt với công việc này ngoài thực tế là những người trong nhóm mà tôi làm việc cùng là những người tốt, thân thiện và tuyệt vời.
Bài đăng này nhằm mục đích cảnh báo cho mọi người. Tôi không phải là một người cay đắng, nhưng công việc này thực sự đã làm tôi thất vọng.

Trải nghiệm về những gì bạn sẽ nhận được từ công việc này chỉ dựa trên vị trí. Tôi là đại sứ cho GW và tôi đã ở đây từ tháng 11. Đối với tôi mọi thứ đều tuyệt vời, công việc này rất tự giải thích và không khó chút nào. Nhưng luôn có một luồng mới của các đồng nghiệp và nhân viên của MHS. Tôi cũng muốn có thể làm việc theo cách của mình ở một vị trí cao hơn trong công ty và không cảm thấy mình bị bế tắc hay chỉ là một cơ hội việc làm tốt hơn. Tôi tin rằng điều này có thể đến với sự mở rộng của công ty. chỉ nghĩ rằng tôi nên lưu ý rằng

Xin vui lòng Đừng bao giờ làm việc cho những người này. Được tuyển dụng, đã định hướng cho Upper Chesapeak In MD. Ngày bắt đầu của tôi là 11/10/2019. Họ đã gọi điện vào ngày hôm qua nói rằng họ đã mất ở đó Hợp đồng với bệnh viện. Điều này là rất thiếu chuyên nghiệp ... Tôi đã đặt một thông báo 2 tuần với công việc cũ của tôi để nhận việc ở công ty này. Tôi không có Công việc và khi họ gọi, họ thậm chí không đề nghị một vị trí khác để xem liệu tôi có muốn ngoại trừ hay không. Tôi khó chịu vì tôi có hóa đơn và đứa con phải chăm sóc. Cầu nguyện điều gì đó sẽ sớm đến với tôi

Những người lái xe có người phục vụ đã tự lấy đồ đạc trên xe của tôi.