Khoảng Gi hr services
Gi HR Services: Đối tác lý tưởng của bạn để hợp lý hóa các quy trình hành chính
Bạn đang tìm cách tối ưu hóa các quy trình hành chính của công ty và tập trung sức lực vào các hoạt động cốt lõi? Không đâu khác ngoài Gi HR Services, đối tác lý tưởng của bạn trong việc hợp lý hóa các nhiệm vụ hành chính và nâng cao hiệu quả tổng thể.
Tại Gi HR Services, chúng tôi hiểu rằng quản lý nguồn nhân lực có thể là một nhiệm vụ khó khăn. Từ tuyển dụng đến quản lý tiền lương, có rất nhiều trách nhiệm đòi hỏi sự chú ý đến chi tiết và chuyên môn. Đó là lý do chúng tôi đến - đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm của chúng tôi luôn tận tâm cung cấp các giải pháp nhân sự toàn diện được điều chỉnh để đáp ứng nhu cầu riêng của từng khách hàng.
Các dịch vụ của chúng tôi bao gồm tuyển dụng và lựa chọn, quản lý tiền lương, quản lý phúc lợi nhân viên, quản lý hiệu suất, chương trình đào tạo và phát triển, tuân thủ luật và quy định lao động, v.v. Chúng tôi hợp tác chặt chẽ với khách hàng để hiểu các yêu cầu cụ thể của họ và phát triển các giải pháp tùy chỉnh phù hợp với mục tiêu kinh doanh của họ.
Tuyển dụng & Tuyển chọn
Tìm kiếm nhân tài phù hợp cho tổ chức của bạn có thể là một nhiệm vụ đầy thách thức. Tại Gi HR Services, chúng tôi quan tâm đến tất cả các khía cạnh của tuyển dụng - từ việc tìm kiếm ứng viên thông qua các kênh khác nhau để thực hiện các cuộc phỏng vấn và lựa chọn những người phù hợp nhất cho tổ chức của bạn. Nhóm của chúng tôi có nhiều kinh nghiệm trong việc tuyển dụng ở nhiều ngành và chức năng công việc khác nhau.
Quản lý biên chế
Quản lý bảng lương có thể tốn thời gian và phức tạp. Với Gi HR Services là đối tác của bạn, bạn có thể yên tâm rằng tất cả các khía cạnh của quá trình xử lý bảng lương sẽ được thực hiện một cách chính xác và hiệu quả. Nhóm của chúng tôi đảm bảo tuân thủ tất cả các luật lao động có liên quan đồng thời cung cấp quy trình xử lý thanh toán kịp thời cho nhân viên.
Quản lý phúc lợi nhân viên
Mang lại lợi ích cạnh tranh cho nhân viên là điều cần thiết để thu hút nhân tài hàng đầu trong thị trường việc làm ngày nay. Tại Gi HR Services, chúng tôi giúp khách hàng thiết kế các gói phúc lợi toàn diện đáp ứng nhu cầu của nhân viên đồng thời tiết kiệm chi phí cho tổ chức.
Quản lý hiệu suất
Quản lý hiệu suất hiệu quả là rất quan trọng để đảm bảo năng suất và sự gắn kết của nhân viên. Nhóm của chúng tôi hợp tác chặt chẽ với khách hàng để phát triển các chỉ số hiệu suất phù hợp với mục tiêu kinh doanh đồng thời cung cấp các phiên phản hồi thường xuyên nhằm cải thiện hiệu suất của từng cá nhân.
Chương trình đào tạo & phát triển
Đầu tư vào đào tạo và phát triển nhân viên là điều cần thiết để xây dựng lực lượng lao động lành nghề có thể thúc đẩy tăng trưởng kinh doanh. Tại Gi HR Services, chúng tôi cung cấp các chương trình đào tạo tùy chỉnh được thiết kế để đáp ứng nhu cầu cụ thể của từng khách hàng.
Tuân thủ Luật & Quy định Lao động
Tuân thủ các quy định và luật lao động là rất quan trọng để tránh các vấn đề pháp lý và duy trì danh tiếng tích cực. Nhóm của chúng tôi luôn cập nhật tất cả các luật và quy định có liên quan để đảm bảo khách hàng của chúng tôi luôn tuân thủ.
Tóm lại, Gi HR Services là đối tác lý tưởng của bạn để hợp lý hóa các quy trình hành chính và nâng cao hiệu quả tổng thể. Với phạm vi dịch vụ toàn diện của chúng tôi được điều chỉnh để đáp ứng nhu cầu riêng của từng khách hàng, bạn có thể tập trung vào các hoạt động cốt lõi của mình trong khi giao trách nhiệm nhân sự cho chúng tôi. Liên hệ với chúng tôi ngay hôm nay để tìm hiểu thêm về cách chúng tôi có thể giúp tổ chức của bạn đạt được mục tiêu của mình!
Đã dịch