Nhiều nhân viên của dự án Youfone hoàn toàn không chuyên nghiệp và ngu ngốc. Việc chỉ trích hoạt động của dịch vụ khách hàng Youfone là mang tính cá nhân, việc giúp đỡ tôi với tư cách là một khách hàng không có quyền ưu tiên. Rõ ràng là một vấn đề về đào tạo và chất lượng của lực lượng lao động.
Đã dịchVanad không trung thành với nhân viên của mình. Công ty tiếp tục bán niềm tin của họ cho nhân viên rằng nhân viên là quan trọng nhất và nhân viên may mắn sẽ được làm việc cho một công ty như Vanad, tiếc rằng đó không phải là thực tế. Công ty với nhiều dự án của mình đã hết lần này đến lần khác quản lý để đánh lừa nhân viên ký hợp đồng mà công ty không thể giữ và làm như vậy, phá vỡ các thỏa thuận. Nhân viên được hứa sẽ có một số giờ làm việc nhất định mà công ty đã quản lý để không giữ cho họ kết thúc thỏa thuận. Tôi đã thấy nhiều lần trong nhiều dự án như BEN, T-mobile, Youfone, de Bijenkorf và nhiều dự án khác, cách họ thuê 100 người và hứa hẹn họ sẽ liên lạc trong vòng 6 tháng và trong vòng 2 tháng, liên hệ của nhân viên mới bị chấm dứt mà không có cảnh báo hoặc giờ làm việc đã được thay đổi.
Quản lý là vô dụng và không lắng nghe nhân viên của họ và hơn nữa tôi đã thấy mọi người bị đuổi khỏi công ty mà không có cảnh báo vì mọi người đều có hợp đồng 0 giờ / linh hoạt, có nghĩa là họ có thể đuổi bạn bất cứ khi nào họ muốn hậu quả đối với Vanad.
Đó là một công ty rất lộn xộn và vô tổ chức. Thông thường, nhân viên sẽ không được trả lương trong nhiều tuần vì "hệ thống máy tính" không nhận và không may là đã không đăng nhập được giờ làm việc của bạn, điều đó có nghĩa là bạn phải rất đau đầu khi cố gắng chứng minh mình đã làm việc ngày hôm đó và do đó chạy theo tiền của bạn.
Không ổn định như sau 3x hợp đồng gia hạn mà họ đưa bạn mà không có thông báo về hợp đồng đại lý lao động tạm thời.
Bầu không khí giữa các đồng nghiệp (tùy thuộc vào dự án và ban quản lý) thường tốt. Các đồng nghiệp rất tuyệt vời để làm việc cùng (nhưng tiếc là điều đó sẽ không đảm bảo cho bạn một công việc lâu dài.), Có thể hiểu được, điều bất khả kháng là liên tục tìm kiếm sự ổn định ở một nơi khác và Vanad có một lượng nhân viên lớn.
Các trưởng nhóm có quá nhiều chỗ để đối xử thiếu tôn trọng với các đại lý (trong trường hợp của dự án Transavia, các trưởng nhóm bao che cho nhau rất tốt trong hành vi đó) vì hợp đồng không bảo vệ bạn. (hợp đồng bóp nghẹt, hợp đồng 0 giờ). Hầu hết các trưởng nhóm không đủ năng lực và ngồi tại chỗ do liên quan đến chính trị. Đi bộ nhiều ngoài rìa, thường chỉ đi chơi và chơi cảnh sát. Ngoài điều đó ra, chúng không có ích lợi gì. Rất nhiều hành vi bản ngã / quyền lực biến mất khi một người đại diện đưa ra nó cho chính mình để đứng lên. CISOON SHAIRMAINE; một ví dụ hay về một bộ cắt điện thiển cận không chắc chắn như vậy. Quá nhiều chỗ để vặn mọi thứ và kiểm soát chúng; bạn thực sự không thể đi đến bất công. Thật kỳ lạ là không có cái nhìn từ trên cao về cách mọi thứ trên sàn nhà; Ad nghĩ tốt nhất là trên du thuyền của mình và sân golf. Các tổ chức công đoàn nên thực sự xem xét điều này.
Đã dịchMột trong số ít các công ty sẵn sàng cho những người cần cơ hội thực sự để xây dựng sự nghiệp
Đã dịchSiêu công ty. Đồng nghiệp tốt và không khí làm việc tuyệt vời
Đã dịchĐối tác thuê ngoài tuyệt vời cho nhu cầu chăm sóc khách hàng của chúng tôi.
Đã dịchCông ty tốt với những người thú vị, phản hồi có thể tốt hơn
Đã dịchKhuôn viên đẹp với cả dịch vụ công nghệ và tiện nghi trong phần mềm và truyền thông
Đã dịchChưa bao giờ thấy bộ phận nhân sự tồi như của Vân Ad. Sau khi nộp đơn và gọi điện rất nhiều lần, và sau nhiều lần cam kết rằng tôi sẽ được gọi lại, nó vẫn phải được thực hiện sau 4 tháng. Nếu trưởng phòng nhân sự của VANAD đọc được nội dung này: HÃY TÌM CÔNG VIỆC KHÁC
Đã dịchMột công ty tuyệt vời, nơi tinh thần kinh doanh nằm trong DNA. Tạo và nhìn thấy cơ hội và cơ hội. Ngồi yên không phải là một lựa chọn. Rotterdam ngon tâm lý "Có thể làm".
Đã dịchMột công ty tuyệt vời với yếu tố con người hơn mức trung bình. Đồng thời rất chuyên nghiệp.
Đã dịchCông ty đổi mới, thử thách và truyền cảm hứng với những người hạnh phúc.
Đã dịch
VANAD Group/De Bijenkorf: Công ty bán lẻ và công nghệ hàng đầu
VANAD Group là một công ty công nghệ và bán lẻ hàng đầu đã cung cấp các giải pháp sáng tạo cho các doanh nghiệp trong hơn 20 năm. Sứ mệnh của công ty là giúp các doanh nghiệp phát triển bằng cách tận dụng sức mạnh của công nghệ, đồng thời cung cấp dịch vụ khách hàng đặc biệt.
Lực lượng ràng buộc trong Nhóm các công ty VANAD là niềm tin vững chắc vào cả con người và công nghệ. Và trong sức mạnh của một mối quan hệ làm việc tốt, vững chắc. Triết lý này đã giúp Tập đoàn VANAD trở thành một trong những công ty được kính trọng nhất trong ngành.
Một trong những công ty con thành công nhất của Tập đoàn VANAD là De Bijenkorf, một trong những chuỗi cửa hàng bách hóa lớn nhất ở Hà Lan. De Bijenkorf được thành lập vào năm 1870 và kể từ đó đã trở thành một thương hiệu mang tính biểu tượng được biết đến với thời trang cao cấp, sản phẩm làm đẹp, đồ gia dụng, v.v.
Tại các cửa hàng De Bijenkorf trên khắp Hà Lan, khách hàng có thể tìm thấy mọi thứ, từ quần áo hàng hiệu cho đến các vật dụng trang trí nhà sang trọng. Công ty tự hào cung cấp trải nghiệm mua sắm tuyệt vời kết hợp dịch vụ khách hàng đặc biệt với các sản phẩm chất lượng hàng đầu.
Ngoài hoạt động bán lẻ, De Bijenkorf còn cung cấp dịch vụ mua sắm trực tuyến thông qua trang web của mình. Khách hàng có thể duyệt qua hàng ngàn sản phẩm từ các thương hiệu yêu thích của họ và giao chúng ngay trước cửa nhà họ.
Nhưng điều khiến De Bijenkorf khác biệt với các nhà bán lẻ khác là cam kết về tính bền vững. Công ty đã thực hiện một số sáng kiến nhằm giảm thiểu chất thải và thúc đẩy các hoạt động thân thiện với môi trường trong suốt quá trình hoạt động của mình.
Ví dụ, tất cả túi nhựa đã được thay thế bằng túi giấy làm từ vật liệu tái chế. Ngoài ra, tất cả các vật liệu đóng gói mà De Bijenkorf sử dụng đều có thể tái chế hoặc phân hủy sinh học.
De Bijenkorf cũng hợp tác với một số tổ chức dành riêng cho các nỗ lực bảo tồn môi trường như Tổ chức Cá voi Nhựa nhằm mục đích làm sạch rác thải nhựa từ các tuyến đường thủy xung quanh trung tâm thành phố Amsterdam, nơi công ty điều hành một địa điểm cửa hàng.
Nhìn chung, VANAD Group/De Bijenkorf nổi bật với tư cách là công ty hàng đầu trong cả ngành công nghệ và bán lẻ nhờ cam kết hướng tới sự đổi mới đồng thời duy trì mối quan hệ bền chặt với khách hàng thông qua việc cung cấp dịch vụ xuất sắc. Với sự tập trung vào các hoạt động bền vững, họ không chỉ tạo ra tác động tích cực đến môi trường mà còn thiết lập các tiêu chuẩn cho các công ty khác trong các ngành này trên toàn cầu
vanadgroup.com
