Khoảng The working class
Giai cấp công nhân: Cách mạng hóa cách các công ty tiếp cận người tham gia
Tầng lớp lao động là một công ty đã và đang tạo nên làn sóng trong thế giới kinh doanh nhờ cách tiếp cận sáng tạo nhằm giúp các công ty tuân thủ Participatiewet. Luật này, được đưa ra vào năm 2015, yêu cầu các công ty có hơn 25 nhân viên thuê một tỷ lệ nhất định người lao động khuyết tật hoặc những người có hoàn cảnh khó khăn. Giai cấp công nhân đã tìm ra cách để giúp các công ty này đáp ứng các nghĩa vụ của họ đồng thời hưởng lợi từ các kỹ năng và quan điểm độc đáo của những người lao động này.
Không giống như các công ty khác chỉ đơn giản là tách nhân viên và gửi họ đi làm việc ở nơi khác, The Working Class có một cách tiếp cận khác. Họ tin rằng mọi nhân viên đều có thứ gì đó có giá trị để cống hiến, bất kể xuất thân hay khả năng của họ. Thay vì tập trung vào những gì nhân viên không thể làm, họ tập trung vào những gì họ có thể làm và cách họ có thể đóng góp vào thành công của công ty.
Một trong những cách quan trọng mà Tầng lớp lao động đạt được điều này là đặt công việc làm trọng tâm trong mọi việc họ làm. Họ tin rằng công việc có ý nghĩa là điều cần thiết cho hạnh phúc và mục đích của mọi người. Bằng cách tìm cách để tất cả nhân viên đóng góp một cách có ý nghĩa, cho dù thông qua các vai trò công việc truyền thống hay các giải pháp sáng tạo hơn như sắp xếp công việc hoặc chia sẻ nhiệm vụ, Working Class giúp tạo ra một nơi làm việc hòa nhập, nơi mọi người đều cảm thấy có giá trị.
Một khía cạnh quan trọng khác trong cách tiếp cận của The Working Class là sự nhấn mạnh của họ vào sự hợp tác và giao tiếp. Họ làm việc chặt chẽ với từng công ty khách hàng để hiểu nhu cầu và thách thức riêng của họ, sau đó phát triển các giải pháp tùy chỉnh được thiết kế riêng cho họ. Quy trình hợp tác này đảm bảo rằng mọi người tham gia đều cảm thấy được lắng nghe và tôn trọng trong mọi bước của quy trình.
Ngoài việc giúp các công ty đáp ứng các nghĩa vụ pháp lý của họ theo Participatiewet, The Working Class còn cung cấp một loạt các dịch vụ khác được thiết kế để hỗ trợ những nơi làm việc hòa nhập. Chúng bao gồm các chương trình đào tạo dành cho các nhà quản lý và chuyên gia nhân sự về các chủ đề như nhận thức về khuyết tật và thành kiến vô thức; dịch vụ tư vấn về các vấn đề tiếp cận; và thậm chí cả các dịch vụ tuyển dụng tập trung đặc biệt vào việc tìm kiếm các ứng viên tài năng từ nhiều nguồn gốc khác nhau.
Nhìn chung, The Working Class là một công ty đang thực sự thay đổi cách chúng ta nghĩ về công việc và tình trạng khuyết tật. Bằng cách đặt con người lên hàng đầu và tập trung vào những gì họ có thể làm thay vì những gì họ không thể, họ đang giúp tạo ra những nơi làm việc hòa nhập hơn, nơi mọi người đều có cơ hội phát triển. Nếu bạn đang tìm kiếm một đối tác có thể giúp bạn điều hướng sự phức tạp của Người tham gia đồng thời xây dựng một lực lượng lao động mạnh mẽ hơn, đa dạng hơn, thì không đâu khác ngoài The Working Class.
Đã dịch