4 năm trước
Con trai tôi được đưa đến bệnh viện bằng xe cấp cứ...
Con trai tôi được đưa đến bệnh viện bằng xe cấp cứu từ một lớp yoga, người hướng dẫn nghĩ rằng cháu bị đột quỵ. Con trai tôi được đưa vào và không có ai vào phòng trong 40 phút, sau 40 phút nó bỏ đi. Tôi đã gọi cho Ronald Steiner, anh ấy là Chủ tịch của bệnh viện. Cuộc gọi đầu tiên được để lại trong hộp thư thoại Nancy Carr của trợ lý, cuộc gọi đó vào ngày 25 tháng 1. Không có cuộc gọi trở lại nào, sau đó tôi đã nói chuyện với Nancy vào ngày 26 tháng 1 và nói với cô ấy rằng tôi muốn thảo luận về kinh nghiệm với Ronald Steiner, cô ấy nói với tôi. đang họp lúc 9:30 sáng và sẽ diễn ra trong 1/2 giờ nữa. Hôm nay 14 tháng 2, tôi gọi lại và nói chuyện với Nancy. Tôi nói với cô ấy rằng tôi muốn nói chuyện với Ronald về một trải nghiệm, tôi cũng giải thích với cô ấy rằng đã hơn 2 tuần kể từ cuộc gọi đầu tiên. Câu trả lời của cô là "đôi khi Ronald sẽ không trả lại điện thoại cho bệnh nhân." Tôi không thể tin được câu trả lời của bạn trong công việc giúp đỡ mọi người và cứu sống. Tại sao Ronald không quan tâm đến việc biến bệnh viện của mình thành một cơ sở tốt hơn. Ngại ngùng gì mà không đến bệnh viện này nếu bạn cần giúp đỡ. Ronald nên bị sa thải. Ronald bạn nên đưa bạn và nhân viên của bạn đến Manhattan và học một bài học từ HSS mà họ làm đúng. Bạn nên bị sa thải là một tội ác.
Đọc những nhận xét này họ thật tồi tệ tránh xa nơi này.
Dịch vụ chăm sóc bệnh nhân của bệnh viện này sẽ không thay đổi cho đến khi Ronald được thay thế. Anh ấy không quan tâm đến bệnh nhân của mình.
Fire Ronald có quan tâm đến bệnh nhân của mình không, có ai trong số các thành viên hội đồng xem xét những đánh giá này không?
Có phải chỉ vì tiền hay giúp đỡ mọi người, hãy trốn sau cánh cửa CEO đó, đi bộ trong bệnh viện của bạn và sửa chữa nó.
Thật ngạc nhiên khi có rất nhiều bài đánh giá xấu được viết và họ vẫn không thể khắc phục được các vấn đề đó. Không biết hội đồng quản trị đã sa thải Ronald chưa? Có lẽ các thành viên hội đồng quản trị cũng nên bị sa thải. Có vẻ như không ai quan tâm ở đó.
Các đánh giá ngày càng thấp, Ron có phải bạn vẫn không nhận phản hồi từ bệnh nhân của mình không? Có vẻ như bạn thực sự nên làm vì đơn vị bạn quản lý đang ngày càng tồi tệ hơn.
Đây có phải là câu trả lời để gọi đến một số điện thoại tốt không, tôi muốn nói chuyện với Ron, anh ấy đã không trả lại cuộc gọi cho bệnh nhân tại sao bạn không nói với những người đã đăng trên trang web này những thay đổi mà bạn đã thực hiện để cải thiện tất cả những bài viết tiêu cực này. Bệnh viện của bạn là một sự ô nhục.
Tôi đã gọi cho bạn ngày hôm qua và để lại cho bạn một tin nhắn, vì vậy Ron Steimel, người không giúp đỡ bệnh nhân của mình bằng cách đánh giá cũng như không quan tâm đến việc nói chuyện với họ giờ đã được chuyển sang làm phó chủ tịch cấp cao về phát triển kinh doanh. WOW với giá 595.784 đô la cộng với 133.729 đô la tiền bồi thường khác, thật tuyệt vời với tôi rằng hội đồng quản trị sẽ đọc tất cả các đánh giá và chỉ cần chuyển anh ta. Chính trị của Dịch vụ Y tế Công giáo. Tôi hy vọng anh ấy trả lại cuộc gọi ở vị trí đó.
Ban quản trị cũng chuyển Nancy Carr cũng để bảo vệ cô ấy?
Thật là một câu chuyện hài hước.
Đã dịch